Le CV est le premier contact que vous avez avec le recruteur. Il devrait peindre une belle image de vous, ne louant pas vos mérites, mais mettant en valeur vos points forts. Ce document doit contenir toutes les informations importantes vous concernant, mais savez-vous qu'il est possible de l'optimiser pour décrocher un emploi? Voici comment procéder…
Pourquoi optimiser votre CV?
Le Curriculum Vitae est un document qui a traversé les années. Au fil du temps, son contenu reste inchangé, mais sa formulation a été améliorée. Les candidats doivent s'adapter à ces changements et prendre au sérieux ce que signifie l'optimisation des CV.
Elle consiste à améliorer la reformulation de l'information sans en modifier le contenu. Il est également impossible de remplacer "Baccalauréat" par d'autres termes ou de le supprimer du document.
Optimiser le CV consiste à mettre en avant les informations les plus importantes, celles qui peuvent retenir l'attention du recruteur.
Gardez à l'esprit qu'à chaque offre d'emploi, les recruteurs reçoivent des centaines de dossiers. Autrement dit, vous aurez plus d'une centaine de concurrents, d'où la nécessité de bien reformuler le CV. De cette façon, vous vous donnez la possibilité d'être sélectionné pour des entretiens, des évaluations et même le poste proposé.
Comment optimiser votre CV?
La première règle est de passer du temps à rédiger ce document. Une fois que vous commencez à chercher un emploi, commencez par créer une ébauche de base de votre CV. Notez les informations essentielles sans rien développer pour le moment.
Lorsque vous trouvez une offre intéressante qui vous convient, sortez votre brouillon et affinez-le en conséquence.
Qu'est-ce que ça veut dire?
Vous devrez revoir les différents points déjà listés et développer ceux qui ont un rapport direct avec le poste à pourvoir.
Si, par exemple, vous tombez sur une annonce pour un commis de cuisine et que vous avez déjà travaillé avec un grand chef par le passé, c'est un point à développer dans votre CV. Vous devez ajouter quelques détails importants tels que les missions que vous avez accomplies avec ce chef, l'expérience que vous en avez acquise, le nombre d'années que vous avez travaillé avec lui… Nous ne vous demandons pas de faire une longue dissertation, mais de résumer en quelques lignes ses principales missions. Faites de même avec toutes les informations importantes. Apprenez-en plus sur la façon de faire votre CV dans cet article.
Comment séparer l'information principale de celle qui n'est pas importante?
Il est vrai que le CV doit mettre en valeur votre formation étudiante et professionnelle. Cependant, la tendance actuelle est d'établir le document en fonction du poste recherché ou du secteur d'activité concerné.
Reprenant l'exemple du commis de cuisine, nous avons développé les points liés à tout ce qui touche à la restauration et à la gastronomie. Avec ces arguments, vous pouvez également développer votre expérience dans le tourisme, car ce sont des secteurs qui se complètent.
Si ces expériences suffisent à remplir votre CV, vous ne pourrez mentionner que les autres postes déjà pourvus, mais sans aucun rapport avec ces domaines. En revanche, si vous avez encore peu d'expérience, essayez de valoriser chaque poste déjà pourvu et chaque formation réalisée.
Quoi d'autre devrait être trouvé dans un CV optimisé?
Les recruteurs d'aujourd'hui ont une prédilection pour les CV qui commencent par une brève introduction de trois ou quatre lignes. Dans ce pitch, vous présentez vos points forts, sans rentrer dans les détails. C'est une sorte d'introduction accrocheuse qui piquera l'intérêt du recruteur. Attention, on ne met que les points forts et on évite le blabla.
L'état civil suit cette présentation, c'est-à-dire nom, prénom et coordonnées (adresse, numéro de téléphone, adresse e-mail, identifiant Skype, lien vers votre page de profil LinkedIn, etc.).
Après cette section, il ne faut pas oublier la photo portrait sur fond blanc. Essayez de poster une photo nette, de qualité et récente. Savez-vous que certains candidats font même appel à un photographe professionnel pour obtenir une photo de CV qui reflète votre véritable personnalité? Cela peut être intéressant selon les secteurs comme le mannequinat, la mode, les cosmétiques…
Une fois ces premières parties résolues, nous passons au parcours étudiant et professionnel. Utilisez toujours l'ordre chronologique inverse pour répertorier vos compétences et vos expériences. Mentionnez vos diplômes et certificats et mettez en avant vos compétences clés.
En moyenne, le CV doit faire une ou deux pages, mais pas plus. S'il est trop long, essayez de raccourcir les parties développées.